A Banca Transilvania megkapta a Best Place to Work Romániában minősítést

A BT újabb elismerést kapott munkáltatóként, ezúttal nemzetközi szinten, a romániai Best Place to Work minősítéssel. Ez egy nemzetközi értékelési program, amelyet a világ több mint 100 országában végeznek.

A minősítés egy belső felmérés és egy komplex értékelés eredményei alapján jött létre, a következő szempontok alapján: vezetés, a munkavállalók bevonása, a munkavállalók javadalmazása és juttatásai, szakmai és személyes fejlődés, csapat és a csapatok közötti kapcsolatok, a BT elkötelezettsége a közösségben, humánpolitikai intézkedések, valamint a wellbeing - a munkavállalók jóléte. Az egyik leglényegesebb eredmény a következő: a felmérésben részt vevők 82%-a szerint a Banca Transilvania az egyik legjobb munkahely.

Ahogyan a Banca Transilvania mint vállalkozás növekedett, úgy nőtt az alkalmazottakról való gondoskodás is. Célunk, hogy ez továbbra is az üzleti tevékenységünk növekedésének középpontjában maradjon. Igen, a Banca Transilvania munkatársai nem FTE-k (Full Time Equivalents - teljes munkaidős egyenértékesek), és arra törekszünk, hogy dinamikus élményt nyújtsunk számukra, a személyes és szakmai fejlődés céljával, arra ösztönözve őket, hogy egyrészt tartós teljesítményt érjenek el ügyfeleink számára, másrészt tanuljanak sikereikből és kudarcaikból. További célunk, hogy mind a Banca Transilvania, mind munkatársaink pozitív hatást gyakoroljanak a közösségre.

Ömer Tetik
BT VEZÉRIGAZGATÓ

A Banca Transilvania Bankban az igazgatótanács tagjaitól kezdve a bankhálózat minden vezetőjéig mindenki gondoskodik arról, hogy a munkakörnyezet mind fizikailag, mind pszichésen/érzelmileg biztonságos legyen. A vezetőket arra képzik, hogy kommunikáljanak, fejlesszenek és bizonyítsák, hogy valóban törődnek a kollégáikkal. Az alkalmazottaknak van beleszólásuk, és azt meghallgatják. A Banca Transilvania egy dinamikus környezet is, amely számos kihívást és lehetőséget kínál, miközben szórakoztató és kifizetődő.

Nevenca Doca
Személyzeti igazgató, vezető ügyvezető igazgató BT

A Banca Transilvania több mint 8800 embert foglalkoztat, az átlagéletkor 37 év. Közülük 1700-nak a BT az első munkahelye. Tavaly közel 1900 új kolléga csatlakozott a bankhoz, és több mint 2000-en kaptak lehetőséget arra, hogy áthelyezéssel vagy előléptetéssel előrébb lépjenek karrierjükben. Szintén tavaly több mint 5000 BT alkalmazott részesült mind munkakör-specifikus, mind személyes fejlesztő tanfolyamokban.

A Banca Transilvania a Catalyst Solutions 2019-es Top Most Wanted Employers (Legkeresettebb munkáltatók) listáján is szerepel, ahol 2019-ben a 11. helyen áll.